关于遴选2019年中德(CSC-DAAD)博士后奖学金项目候选人的通知


发布时间: 2018-10-23   浏览次数: 318   文章出处: 人事处

全校各单位:

根据国家留学基金管理委员会(以下简称为CSC)《2019年中德(CSC-DAAD)博士后奖学金项目遴选通知》有关通知,现将有关事宜通知如下:

一、项目情况

详见《2019年中德(CSC-DAAD)博士后奖学金项目遴选通知》:

https://www.csc.edu.cn/chuguo/s/1366

二、校内申请条件和申报要求

(一)校内申请条件 

系我校在职专任教师,且应为《厦门大学新聘教师任职条件补充规定》、《<厦门大学新聘教师任职条件补充规定>暂行办法》或《关于艺术、体育、建筑和外文学科教师队伍建设方案的批复》文件规定的需出国从事博士后研究的人员。有关文件可在OA系统(http://oa.xmu.edu.cn/已发公文)查询,派出期间待遇根据项目简章和上述文件执行。

(二)申报要求

已入选其他研修项目或已有挂职、援教、孔子学院院长、汉语教师等任务,时间与本项目冲突的人员,不可申请本项目。已申请其他项目,未公布结果之前,不可同时申请本项目。本项目结果未公布之前,不可同时申请其他外派项目。经所在单位推荐上报人选,除不可抗力因素之外,不得放弃申报。

三、报名程序

(一)校内系统申报(20181029日之前)

申请人查阅附件1使用指南,所在单位人事秘书、党务秘书、单位领导查阅附件2使用指南,登录人力资源服务平台进行操作。

1.申请人登录学校人力资源服务平台(选择自助平台),点击自助服务-培训研修-研修项目申请,进入申请流程后,点击新增,选择本项目名称,填写申报信息,并上传附件材料。

  2.所在单位对照申报条件和项目要求,认真做好申请人的资格审查、材料审核等工作,对被推荐人的申请资格、综合素质、发展潜力、国际交流能力、品德修养、政治素质、遵纪守法情况、身心健康和业务素质等方面进行严格把关,确保人选符合要求,并填写有针对性的党委考察意见和单位推荐意见。

所在单位于20181029之前将推荐人选材料从学校人力资源服务平台提交至人事处,逾期人力资源服务平台将关闭,不再受理申请,请单位自行通知申请人提交至本单位的截止时间。

(二)对外联系和提交有关申请材料

1.申请人于11月前按照项目要求对外联系并准备申请材料。

2.申请人向德国学术交流中心北京代表处提交德方申请材料。

具体详见CSC通知附件《项目简章》有关要求:

https://www.csc.edu.cn/chuguo/s/1366

(三)国家公派留学管理信息平台(以下简称为“CSC信息平台”)网上报名和提交材料

1.申请人在项目申报开放前,可登录CSC信息平台填写个人基本信息,并根据要求提前准备申请材料。

    信息平台:

http://apply.csc.edu.cn/csc/main/person/login/index.jsf

    注:此前申请过国家公派项目的人员,应更换用户名重新注册。

其中:职称证书为聘书(聘期应未过期)或合同续签书或中文在职证明(可携带一卡通至思明校区颂恩楼1321室或翔安校区图书馆二楼服务台旁人事证明打印系统自助打印)。

2.2018111日至115,申请人登录CSC信息平台补充有关信息,并按要求提交有关附件材料,完成网上报名。为避免反复提回修改错过网上申报时限,请申请人务必检查无误后,方可提交。申请人将CSC信息平台生成的PDF报名表和附件材料打印一份,签字后提交所在单位审核。纸质材料应与网上提交材料一致。

3.2018116日至119,所在单位审核申请人材料,确认无误后,加盖单位骑缝章,扫描为PDF文档,打包发送至人事处师资科邮箱:rs@xmu.edu.cn。如发现有问题,应及时联系申请人提回修改。纸质申请材料由所在单位留存。

四、派出管理

     (一)入选者应按要求派出,擅自放弃留学资格或不按期派出者,5年内不得再申请国家公派出国留学。CSC不受理变更留学国别、变更留学单位、变更留学期限及延期派出的申请。入选者出国前应按照CSC和学校的要求,办理相关出国手续;出国期间应按照所在单位审批通过的研修计划开展研修,每3个月向使馆和所在单位报送阶段性汇报;按期回国后,应提交研修报告,并在所在单位开设讲座。

      1.《出国留学人员须知》(CSC要求手续):

   http://www.csc.edu.cn/attached/file/20160129/20160129143226_1296.pdf

      2.人事处主页国内外研修专栏(校内手续):

   http://rsc.xmu.edu.cn/gnwyx/list.htm

     (二)入选者所在单位应采取措施,加强对留学人员的目标和过程管理,在留学人员录取后,应合理安排其教学科研工作,保证按期派出;派出前应对留学人员进行行前教育,并指导、协助其办理出国手续,同时加强心理、精神和道德与诚信方面的指导教育,对留学人员研修计划提出明确要求;在留学人员派出后,应加强指导和检查,保持定期联系,审核留学人员阶段性汇报,做好过程管理工作;督促留学人员按期回国,在留学人员回国后,应考核其留学成果,确保留学效益。

 联系人:叶丹,项目交流QQ群:318061135(验证信息:所在单位+姓名),电子邮箱:rs@xmu.edu.cn,电话:2182253

 

附件1.厦门大学人力资源服务平台研修项目申请模块使用指南(申请人查阅).pdf

附件2.厦门大学人力资源服务平台研修项目申请模块使用指南(所在单位查阅).pdf 

 

 

人事处

20181023

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


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